{"id":24539,"date":"2023-02-05T14:55:00","date_gmt":"2023-02-05T14:55:00","guid":{"rendered":"https:\/\/tintafresca.net\/?p=24539"},"modified":"2023-02-05T14:59:27","modified_gmt":"2023-02-05T14:59:27","slug":"municipio-assina-protocolo-com-usf-da-chamusca-e-atribui-apoio-financeiro-a-profissionais-de-saude","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/2023\/02\/05\/municipio-assina-protocolo-com-usf-da-chamusca-e-atribui-apoio-financeiro-a-profissionais-de-saude\/","title":{"rendered":"Munic\u00edpio assina Protocolo com USF da Chamusca e atribui apoio financeiro a profissionais de sa\u00fade"},"content":{"rendered":"<div id=\"attachment_24541\" style=\"width: 510px\" class=\"wp-caption alignleft\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-24541\" class=\"wp-image-24541 size-full\" src=\"https:\/\/tintafresca.net\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Chamusca_Assinatura-do-Protocolo-de-Apoio-a-Fixacao-de-Medicos10.jpg\" alt=\"\" width=\"500\" height=\"375\" srcset=\"https:\/\/tintafresca.net\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Chamusca_Assinatura-do-Protocolo-de-Apoio-a-Fixacao-de-Medicos10.jpg 500w, https:\/\/tintafresca.net\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Chamusca_Assinatura-do-Protocolo-de-Apoio-a-Fixacao-de-Medicos10-300x225.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 500px) 100vw, 500px\" \/><p id=\"caption-attachment-24541\" class=\"wp-caption-text\">Sess\u00e3o de assinatura do protocolo<\/p><\/div>\n<p>O Munic\u00edpio da Chamusca celebrou na sexta-feira, dia 27 de janeiro, no Edif\u00edcio Pa\u00e7os do Concelho, um protocolo de colabora\u00e7\u00e3o administrativa com a Unidade de Sa\u00fade Familiar da Chamusca (USF), que visa a atribui\u00e7\u00e3o de um apoio financeiro no valor de cerca de 130 mil euros.<\/p>\n<p>O protocolo, que estar\u00e1 em vigor durante os pr\u00f3ximos 24 meses, foi celebrado ao abrigo do Regulamento Municipal de Atribui\u00e7\u00e3o de Incentivos \u00e0 Fixa\u00e7\u00e3o de M\u00e9dicos e Equipas da Unidade de Sa\u00fade Familiar do Concelho da Chamusca, aprovado em setembro de 2022<strong>.<\/strong><\/p>\n<p>O Munic\u00edpio pretende que esta medida seja um incentivo \u00e0 capta\u00e7\u00e3o e fixa\u00e7\u00e3o de novos profissionais de sa\u00fade no Concelho e uma motiva\u00e7\u00e3o para que a equipa multiprofissional de sa\u00fade familiar consiga cumprir com os objetivos contratualizados, anualmente, com o Agrupamento de Centros de Sa\u00fade (ACES) da Lez\u00edria, para que possa evoluir de uma USF Modelo A para uma USF Modelo B, garantindo que os cerca de 8 749 utentes do concelho possam ter acesso a M\u00e9dico de Fam\u00edlia e as extens\u00f5es das v\u00e1rias freguesias do Concelho se mantenham todas em funcionamento.<\/p>\n<p>Ao abrigo desta medida de incentivo 10 profissionais de sa\u00fade (dois M\u00e9dicos, cinco Enfermeiros e tr\u00eas Assistentes T\u00e9cnicos), j\u00e1 integrados na USF da Chamusca, assinaram na passada sexta-feira o protocolo, no qual se comprometem a manter o v\u00ednculo a esta USF durante os pr\u00f3ximos 24 meses, n\u00e3o podendo requerer mobilidade para outras unidades ou servi\u00e7os nos dois anos subsequentes.<\/p>\n<p>Para beneficiar deste apoio e para que a equipa fique completa est\u00e3o ainda por preencher tr\u00eas vagas na categoria de M\u00e9dico e uma na categoria de Assistente T\u00e9cnico. Os interessados dever\u00e3o contactar a USF da Chamusca (249 769\u00a0170) ou a C\u00e2mara Municipal da Chamusca atrav\u00e9s do email gap@cm-chamusca.pt.<\/p>\n<p>O Munic\u00edpio da Chamusca considera que a grave car\u00eancia na presta\u00e7\u00e3o de cuidados de sa\u00fade \u00e0 popula\u00e7\u00e3o do Concelho imp\u00f5em medidas estrat\u00e9gicas de impacto n\u00e3o s\u00f3 de curto prazo, mas tamb\u00e9m a m\u00e9dio e longo prazo, que visem n\u00e3o apenas a sua resolu\u00e7\u00e3o moment\u00e2nea, mas que constituam um efetivo fator de motiva\u00e7\u00e3o para a equipa multiprofissional de sa\u00fade familiar, numa clara valoriza\u00e7\u00e3o do seu papel na presta\u00e7\u00e3o de cuidados de sa\u00fade \u00e0s fam\u00edlias e atendendo aos pressupostos da cria\u00e7\u00e3o das USF, no que respeita \u00e0 maior proximidade aos cidad\u00e3os, ao incentivo \u00e0 participa\u00e7\u00e3o ativa dos utentes na org\u00e2nica da Unidade e a uma maior din\u00e2mica comunit\u00e1ria, nomeadamente no que diz respeito \u00e0 sa\u00fade preventiva, bem-estar e qualidade de vida para todos.<\/p>\n<p>O Munic\u00edpio da Chamusca acredita que a constru\u00e7\u00e3o da nova Unidade de Sa\u00fade Familiar da Chamusca, da responsabilidade da Administra\u00e7\u00e3o de Sa\u00fade de Lisboa e Vale do Tejo (or\u00e7ada em mais de um milh\u00e3o de euros), possa ser tamb\u00e9m um fator atrativo e decisor na capta\u00e7\u00e3o de novos profissionais de sa\u00fade, tendo em conta que esta estrutura vital e de extrema import\u00e2ncia para toda a popula\u00e7\u00e3o vem proporcionar um espa\u00e7o de qualidade superior aos seus utentes, oferecendo-lhes melhores condi\u00e7\u00f5es de atendimento, assim como oferecer melhores condi\u00e7\u00f5es de trabalho e de conforto aos profissionais de sa\u00fade, n\u00e3o s\u00f3 para os que j\u00e1 nele trabalham, mas tamb\u00e9m para atrair e fixar novos profissionais de sa\u00fade.<\/p>\n<p><strong>USF da Chamusca pretende evoluir para o Modelo B<\/strong><\/p>\n<p>A USF da Chamusca continua a ser uma USF Modelo A, sendo que para evoluir para uma USF Modelo B ter\u00e1 de cumprir com todos os objetivos contratualizados, anualmente, com o ACES Lez\u00edria, nomeadamente ter uma equipa de profissionais de sa\u00fade s\u00f3lida, constitu\u00edda por cinco m\u00e9dicos, cinco enfermeiros e quatro assistentes t\u00e9cnicos, que garanta que os cerca de 8 749 utentes do concelho tenham acesso a M\u00e9dico de Fam\u00edlia.<\/p>\n<p>Para al\u00e9m de assumirem objetivos mais desafiantes, os profissionais de sa\u00fade integrados numa USF Modelo B auferem rendimentos bastante superiores aos de uma Modelo A e \u00e9 neste sentido que este apoio, agora, dado pelo Munic\u00edpio \u00e9 fulcral para atrair, captar e fixar novos profissionais de sa\u00fade e assim conseguir constituir a equipa que permita evoluir de um Modelo A para um Modelo B.<\/p>\n<p>As v\u00e1rias e recorrentes press\u00f5es por parte da C\u00e2mara Municipal e da Assembleia Municipal da Chamusca, assim como das Juntas de Freguesia junto do ACES, da ARS e do Minist\u00e9rio da Sa\u00fade t\u00eam sido infrut\u00edferas, levando a crer que o Concelho da Chamusca \u00e9 muitas vezes esquecido no panorama da sa\u00fade nacional. As solu\u00e7\u00f5es que t\u00eam vindo a ser apresentadas n\u00e3o resolvem as car\u00eancias existentes e revelam-se apenas solu\u00e7\u00f5es tempor\u00e1rias que acabam passados poucos meses por resultar nas mesmas situa\u00e7\u00f5es de car\u00eancia, uma vez que a sa\u00edda de m\u00e9dicos n\u00e3o d\u00e1 imediatamente lugar \u00e0 sua substitui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Refira-se que o Munic\u00edpio da Chamusca, tem vindo ao longo dos anos a colaborar quer com a USF e demais unidades locais, quer com a Administra\u00e7\u00e3o Central, assumindo um papel ativo e de coopera\u00e7\u00e3o com os diversos agentes da \u00e1rea da sa\u00fade. A capta\u00e7\u00e3o de m\u00e9dicos, <em>per si<\/em>, n\u00e3o se afigura como op\u00e7\u00e3o plenamente vi\u00e1vel face ao problema, tendo em conta que os resultados de uma USF resultam de um trabalho em equipa de sa\u00fade familiar, totalmente orientado para a comunidade e para as pessoas.<\/p>\n<p>O novo Centro de Sa\u00fade, que dever\u00e1 ficar conclu\u00eddo ainda este ano, trar\u00e1 novos desafios \u00e0 equipa, que na altura da sua abertura espera-se que esteja solidamente constitu\u00edda e motivada para alavancar a qualidade na presta\u00e7\u00e3o de cuidados de sa\u00fade no Concelho, n\u00e3o s\u00f3 na sede, como em todas as Extens\u00f5es de Sa\u00fade.<\/p>\n<p><strong>Freguesia da Carregueira passa a integrar USF da Chamusca<\/strong><\/p>\n<p>Nos \u00faltimos anos a USF e a Unidade de Cuidados de Sa\u00fade Personalizados da Chamusca (UCSP) t\u00eam vindo a sofrer grandes constrangimentos com a car\u00eancia de recursos humanos, n\u00e3o s\u00f3 de m\u00e9dicos, como tamb\u00e9m de enfermeiros e assistentes t\u00e9cnicos, constrangimentos esses que, para al\u00e9m de acarretarem per\u00edodos prolongados de falhas ao n\u00edvel da presta\u00e7\u00e3o de cuidados de sa\u00fade \u00e0 popula\u00e7\u00e3o, t\u00eam acarretado tamb\u00e9m uma grande rotatividade de profissionais, o que tem prejudicado gravemente o acompanhamento do estado de sa\u00fade dos utentes do Concelho, sobretudo dos mais isolados e dos mais vulner\u00e1veis, como doentes cr\u00f3nicos, doentes oncol\u00f3gicos, crian\u00e7as, idosos ou gr\u00e1vidas, entre outros.<\/p>\n<p>A USF da Chamusca e a UCSP est\u00e3o integradas no ACES da Lez\u00edria e servem a popula\u00e7\u00e3o do Concelho dispersa pelas v\u00e1rias freguesias e localidades.<\/p>\n<p>Contudo, a UCSP a funcionar na extens\u00e3o de sa\u00fade da freguesia da Carregueira, a \u00fanica freguesia do concelho at\u00e9 agora fora da USF da Chamusca, apesar de prestar cuidados de sa\u00fade \u00e0 popula\u00e7\u00e3o daquela localidade, n\u00e3o garante M\u00e9dico de Fam\u00edlia para os seus mais de 1700 utentes. De forma a colmatar esta situa\u00e7\u00e3o e a dar uma resposta mais abrangente \u00e0 popula\u00e7\u00e3o, a Carregueira passa agora a fazer parte tamb\u00e9m da USF da Chamusca, o que faz com que todas as Freguesias e Uni\u00f5es de Freguesia do concelho da Chamusca passem a estar integradas na USF da Chamusca.<\/p>\n<p><strong>\u00a0 \u00a0 \u00a0Fonte: GC|CMC<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O Munic\u00edpio da Chamusca celebrou na sexta-feira, dia 27 de janeiro, no Edif\u00edcio Pa\u00e7os do Concelho, um protocolo de colabora\u00e7\u00e3o administrativa com a Unidade de Sa\u00fade Familiar da Chamusca (USF), que visa a atribui\u00e7\u00e3o de um apoio financeiro no valor de cerca de 130 mil euros. O protocolo, que estar\u00e1 em vigor durante os pr\u00f3ximos [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":24542,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[],"class_list":["post-24539","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-saude"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24539","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24539"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24539\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":24543,"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24539\/revisions\/24543"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/24542"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24539"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24539"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/tintafresca.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24539"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}